Um tribunal de trabalho apoiou o Leicester’s Curve Theatre em um caso de discriminação movido por uma atriz cristã que foi demitida devido a comentários sobre homossexualidade no Facebook.
Seyi Omooba, 26, estava processando o teatro e seus ex-agentes por £ 128.000 depois que ela foi dispensada do papel principal de Celie na produção de The Color Purple.
Ela foi demitida depois que uma postagem no Facebook de 2014 ressurgiu, na qual ela disse não acreditar que a homossexualidade fosse certa ou que as pessoas pudessem nascer gays.
Seu contrato com a Global Artists também foi encerrado após a polêmica.
Ela recebeu a oferta de seu salário integral para o papel, mas recusou a oferta a fim de abrir um processo de discriminação, quebra de contrato e assédio contra o teatro e a agência.
Mas o Tribunal de Trabalho do Centro de Londres, que ouviu o caso virtualmente, concluiu que o teatro tinha justificativa para demiti-la por causa do post no Facebook.
Foi “o efeito da publicidade adversa do retuíte [do post de 2014], sem modificação ou explicação, sobre a coesão do elenco, a recepção do público, a reputação dos produtores e ‘a idoneidade e o sucesso comercial’ da produção , essas foram as razões pelas quais ela foi demitida “, disse a sentença escrita.
O tribunal também rejeitou suas alegações de perda de rendimentos – Miss Omooba disse que não conseguiu encontrar trabalho como atriz desde a controvérsia.
“Não há perda financeira porque ela não teria desempenhado o papel”, disse o Tribunal.
“Não há perda de oportunidade de melhorar sua reputação atuando, porque ela não teria desempenhado o papel.
“Se houver dano à reputação dela, não foi causado por ter sido excluída da produção, mas pelo tweet de uma pessoa desconectada… de sua postagem no Facebook e o clamor resultante disso.”
Andrea Williams, executiva-chefe da Christian Concern, que apoiou a senhorita Omooba em seu caso, disse que estava “decepcionada” com o veredicto e que a atriz estava considerando um recurso.
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